掃碼直達 天水市職稱政策“一點通”來啦

 　　職稱制度作為科學評價、用好用活人才的指揮棒，是激發人才創新活力的重要杠桿。近日，天水市人社局職稱改革領導小組辦公室制作了天水市職稱政策“一點通”，以進一步促進我市各機關企事業單位、民營企業、非公經濟組織和自由職業者了解職稱相關政策，方便大家進行職稱申報。

　　記者看到，天水市職稱政策“一點通”的內容共分為八塊，有八個二維碼，包括習近平關于人才工作重要講話(節選)、職稱問題簡答、職稱改革政策文件(選編)、職稱評價條件標準(選編)、天水市高中級職稱評審委員會、網上申報指南、職稱宣傳報道以及天水市人力資源和社會保障局公眾號。

　　“人才資源作為經濟社會發展第一資源的特征和作用更加明顯，人才競爭已經成為綜合國力競爭的核心……”掃描第一個二維碼后記者看到，摘編有多條習近平總書記關于人才工作的重要講話，而其他幾個二維碼掃描后也都是直達相關政策，每一塊里都收納整理了多個文件，涵蓋各行各業各階層申報職稱指南、詳細標準、評審委員會聯系電話等，內容全面又直觀。

　　據了解，為補短板、聚人才，進一步壯大各行業各領域專業技術人才隊伍，充分激發和釋放各類人才創新創造活力，今年6月底，天水市人社局印發了《天水市民營企業 非公經濟組織專業技術人員和自由職業者職稱評審工作實施方案》。而天水市職稱政策“一點通”的制作，也是為了延伸服務觸角，讓職稱評審政策實現全覆蓋，讓不熟悉相關政策、不了解申報環節的企事業單位、民營企業、非公經濟組織和自由職業者能更好地參加職稱評審。

　　“因為有一些人不熟悉職稱申報環節、政策、程序和相關要求等，所以我們制作了職稱評審政策相關的二維碼，里面有歸納整理的很多職稱評審相關的文件，想知道什么只需要微信掃一掃就可以看到電子版的文件一點即通、 一掃即知，這樣即方便快捷，也更易保存。”市職改辦相關負責人說，現在是掃碼時代，加之近幾年疫情反復，所以他們創新工作方式方法，盡可能為大家提供更好更全面的服務。

《掃碼直達 天水市職稱政策“一點通”來啦》

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